La EMT de Fuenlabrada convoca un proceso de selección para ocupar siete nuevas plazas

La Empresa Municipal de Transportes de Fuenlabrada (EMTF) ha convocado un proceso de selección para ocupar siete nuevas plazas que se incorporarán a la plantilla de trabajadores.

Se trata de seis plazas para conductores y una para técnico de operaciones. Además se constituirá una bolsa de empleo temporal con las personas que se presenten a la oferta y superen las pruebas previstas

Proceso selectivo

Las instancias, plazos y condiciones para formar parte del proceso selectivo se encuentran en la web de la EMTF www.emtf.es/bolsa-de-empleo donde aparece el formulario electrónico y los pasos a seguir en cada uno de los procesos.

En las bases se explica los cometidos y responsabilidades de los conductores y del técnico de operaciones que será el responsable del diseño y gestión de los sistemas logísticos y operacionales de la compañía, formulando e implantando medidas y procedimientos para garantizar la productividad y eficiencia del servicio.

REQUISITOS

Requisitos generales

• Ser mayor de 18 años
• No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de lasComunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos ocargos públicos por resolución judicial, ni inhabilitación especial para profesión, oficio,industria o comercio. En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitadas o ensituación equivalente ni haber sido sometidas a sanción disciplinaria o equivalente que impida,en su Estado, en los mismos términos al acceso al empleo público
• Poseer la titulación exigida.

Requisitos específicos

• Estar en posesión de alguna de las siguientes titulaciones: Título de Ingeniero o Título de Grado en Ingeniería
• En caso de poseer una nacionalidad en la cual el español no sea idioma nativo, se deberáacreditar un nivel C2 de español 
• Poseer el nivel 81 de inglés
• Todos los requisitos establecidos anteriormente deberán ser reunidos por el aspirante el día quefinalice el plazo de presentación de instancias de la correspondiente convocatoria

Perfil Profesional

• Se requiere una persona con conocimiento y experiencia en la planificación, desarrollo,gestión, despliegue, supervisión y explotación de una red urbana de autobuses
• Persona capacitada para la organización del servicio de una flota de autobuses, haciendoresponsable de la prestación del servicio, así como de los recursos humanos, mecánicos ymóviles destinados a tal fin
• Además, debe poseer un elevado conocimiento técnico en la planificación, organización ygestión de líneas, que permita un pleno control de las expediciones, horarios, incidencias,control de siniestros, etc
• Deberá gestionar los recursos humanos puestos a su cargo, por lo cual debe ser capaz deefectuar un correcto dimensionamiento de la plantilla y participará en los planes formativos yde selección del personal operativo a su cargo
• Mantenimiento y renovación de los elementos móviles. Igualmente debe ser capaz de diseñare implementar sistemas de electrificación de la flota: autobuses, cargas, etc
• Dado que sed trata de una empresa pública es de particular importancia su experiencia enempresa de este tipo que le permita la elaboración de Pliegos de Condiciones Técnicos ycontrol y gestión de los contratos asignados
• Deberá tener conocimiento sobre la gestión y explotación de un Sistema de Ayuda a laExplotación de Autobuses de la empresa y sobre el control del personal destinado al mismo
• Deberá tener la suficiente cualificación técnica para colaborar y elaborar informes ypropuestas relacionadas con cualquier aspecto relacionado con la logística y operaciones dela EMTF que así se precise
• La persona aspirante deberá contar con titulación universitaria en el campo de experienciarequerido. Se valorará especialmente un alto nivel de español oral y escrito, nivel alto deinglés, alta capacidad de análisis y manejo de herramientas de gestión de información,capacidad de comunicación oral y escrita y capacidad de relación interpersonal