Acuerdo para incorporar a la plantilla de Campofrío personas con discapacidad
Entrevista a José Antonio Ortuño, director de Responsabilidad Social Corporativa de Sigma Europa
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Hace unos días conocíamos que Campofrío, una de las marcas más conocidas del Grupo Sigma, renovaba por cuarta vez el Convenio Inserta, con Fundación Once para mejorar la empleabilidad de las personas con discapacidad en este sector.
José Antonio Ortuño, director de Responsabilidad Social Corporativa de Sigma en Europa, nos ha contado en Madrid Trabaja qué objetivo tiene este convenio, a quién va dirigido, y en qué consiste exactamente.
Según nos ha comentado el director de Responsabilidad Social Corporativa, actualmente la plantilla de Campofrío cumple con los porcentajes requeridos para personas con discapacidad, pero quieren aumentarlo contratando a 20 personas más en los próximos cuatro años, llegando así a las 80 contrataciones desde el inicio de la colaboración.
Desde Sigma, y en concreto desde Campofrío, siguen apostando por esos colectivos que tienen más dificultades (por género, discapacidad, origen, edad…), y buscan que tengan presencia en sus plantillas, siempre acorde con aquellos puestos que pueden llevar a cabo.
Además, Ortuño nos ha comentado qué perfiles profesionales están buscando actualmente en su empresa, que cuenta en nuestra Comunidad con una fábrica en Villaverde y con las oficinas principales de Sigma y de Campofrío en Alcobendas y San Sebastián de los Reyes, respectivamente.
Según nos ha explicado, buscan dos tipos de perfiles, por un lado, administrativos técnicos, y por otro personal de producción. Ortuño ha especificado que anteriormente buscaban operarios puros y duros, y ahora, con los procesos más automatizados, buscan perfiles con conocimiento técnico y personal de mantenimiento para los equipos tecnológicos y robóticos.
Si estás interesado en trabajar en Campofrío, debes saber que puedes hacerlo tanto en Madrid, como en España y en Europa, ya que existen varias ofertas para diferentes perfiles, en este último caso, eso sí, con buen nivel de inglés. Para ello, visita su página web, revisa las ofertas, y envía el CV a las que más te interesen.
Todo ello y mucho más, en Madrid Trabaja. Escucha el programa en directo de lunes a viernes a partir de las 15h en Onda Madrid, presentado por Javier Peña.
Y, además, puedes seguirnos en nuestras redes sociales: en Twitter somos @MadridTrabajaOM, en Facebook y en TikTok, Madrid Trabaja, y en LinkedIn, Madrid Trabaja Onda Madrid.
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