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(Actualizado

Si tienes dudas sobre la aplicación de tus derechos laborales, de los que contempla tu convenio colectivo, puedes dirigir tus preguntas a Ana Gómez, presidenta de ASNALA para que te ofrezca su opinión como experta.

La responsable de la Asociación Nacional de Laboralistas ha contestado a las siguientes cuestiones esta semana:

  • ¿Es normal que mi empresa decida darme de baja el 31 de diciembre en lugar del 1 de Enero como les he pedido en mi escrito de baja voluntaria?
  • ¿Me puedo negar a realizar labores de cocina o de camarero cuando estoy de auxiliar de recepción de hotel?
  • ¿Me puedo obligar mi empresa a realizar tareas de soporte informático al aire libre para otro cliente?
  • ¿Puede ser una modificación sustancial de las condiciones laborales el cambio de horario tras 21 años manteniendo el mismo? 

    Puedes enviarnos tus dudas a través del correo electrónico dudasmadridtrabaja@ondamadrid.es o una nota de voz al whatsapp 652 86 80 99.

    Además, hemos comentado otras noticias de la actualidad en materia de

    •  El Supremo sentencia que la reducción de jornada por cuidado del menor no implica poder elegir horario
    •  El Alto Tribunal avala la costumbre de reducir la jornada laboral en Nochebuena y Nochevieja
    •  Absuelven a un jefe que calificó a una de sus empleadas como inútil y otras expresiones