Endesa ofrece trabajo a ingenieros interesados en la eficiencia energética

  • Entrevista a Eduardo Narváez, responsable de Atracción de Talento de Endesa 
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    Endesa busca ingenieros con interés en la transición energética. Hemos hablado sobre ello con Eduardo Narváez, responsable de Atracción de Talento de esta empresa líder en el sector eléctrico.

    Narváez nos ha contado que han estado esta semana en varias Ferias de Empleo por España, y que van a estar mañana en Induforum 25, de la Escuela Técnica Superior de Ingenieros Industriales de la UPM.

    Desde Endesa, como ha explicado Narváez, buscan encontrar gente que quiera sumarse a la transición energética y aportar su granito de arena en proyectos con impacto social.

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      También cuentan con un programa de becas llamado Flow Your Talent, con 170 becas de 12 meses de duración al año repartidas por España, dirigido a encontrar perfiles STEM recién titulados.

      Estos jóvenes deben tener interés en la transición energética, y estar aliados con el plan estratégico de la compañía. Podrán trabajar en Enel Green Power y en e-distribución.

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        El objetivo fundamental de estas becas es que, cuando finalicen, los becados pasen a formar parte de la plantilla de la empresa, como si fuera una cantera. Esta es la primera fuente de reclutamiento junior en Endesa.

        En cuanto a perfiles senior, también tienen oportunidades laborales en diferentes áreas, que puedes consultar en su web, en la sección de Talento. También podrás encontrar información sobre las becas en este espacio virtual.

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