¿Es legal hacer preguntas personales en procesos de selección?

Este lunes hemos recibido la consulta de un oyente que nos aseguraba que en un proceso de selección reciente le habían preguntado su estado civil y la profesión de su padre. En Madrid Trabaja nos hemos acercado a la calle y hemos preguntado a los madrileños qué es lo más extraño que les han preguntado en una entrevista de trabajo.

Y llevamos esta pregunta hasta nuestra asesora jurídica de cabecera, María José López que nos explica, no solo si es legal o no, sino que, en el caso de que no sea una práctica lícita, cómo podemos responder ante ella y si podemos denunciarla.