El informe mundial sobre el edadismo habla de que "el edadismo surge cuando la edad se utiliza para categorizar y dividir a las personas por atributos que ocasionan daño, desventaja o injusticia, y menoscaban la solidaridad intergeneracional".
Y es que, según los datos recogidos por la Organización de Naciones Unidas (ONU), el 45% de la población española se siente discriminada por su edad, es decir, sienten que al hacerse mayores se les complica, principalmente, la vida laboral.
"En una sociedad cada vez más envejecida y con los jóvenes también con problemas, porque la tasa de paro juvenil también es muy alta, se estrecha mucho la edad en la que las personas pueden rendir al máximo", ha explicado el economista e investigador de Ivie, Enrique Devesa, en 120 Minutos.
"Es un problema difícil de solucionar", ha añadido Devesa.
Por su parte, es Estado, reclama casi 1.000 millones a un centenar de empresas por despidos masivos a mayores de 50 años.
